L’assistant Ressources Humaines assiste le DRH/RRH dans ses missions quotidiennes d’administration du personnel et de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, le métier peut être spécialisé dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilitéObjectifs :Se positionner dans son rôle et sa fonctionMieux comprendre l’environnement technique organisationnel et économique de l’entrepriseContribuer à la gestion administrative du personnel et à la paieS’approprier et utiliser la législation socialeParticiper à la mise en place de la gestion des compétencesGérer la formation et participer au recrutementÊtre un relais d’informations auprès de l’encadrement et des salariésContribuer à l’efficacité de la communication sociale

Assistant Ressources HumainesAssistant recrutementAssistant/gestionnaire paie